Tinerii consideră că șantierele de construcții sunt mai confortabile decât fabricile din China

  • Yang se simțea copleșit de viața din fabrică, dar nu îndrăznea să-și ia concediu medical.
  • Simțul libertății este mai evident pe șantier.
  • Lipsa de tineri muncitori din construcții s-ar putea confrunta cu o soluție.

Născut în 1999, Yang este cel mai tânăr muncitor în construcții din echipa sa. Nu are regrete că lucrează la un job cu guler albastru. În urmă cu șase ani, visând să strălucească într-un oraș mare, Yang a venit la Xiamen cu niște prieteni după ce a terminat doar liceul.

La început, neștiind ce să facă, a ascultat ideea unui prieten și s-a înscris la un curs de pregătire pentru a deveni coafor. Pe parcursul unei luni întregi, nu a făcut altceva decât să spele părul. „Examenul final a fost să speli părul instructorului. Dacă se simțea confortabil, cursul finalizat. Nici măcar nu am atins nici o foarfecă acolo. ”

Fabricile au reguli și programe stricte.

După absolvire, Yang a fost repartizat la o frizerie locală. Totuși, a ajuns doar să spele părul. Pentru fiecare client ar putea câștiga 0.46 dolari, fără un salariu de bază. A plecat după aproape doi ani. „Abia mi-am putut permite. Mulțumită unui prieten, am intrat într-o fabrică așa cum mi-am dorit dintotdeauna. Dar curând mi-am dat seama de asta viața într-o fabrică este și mai rea. "

7:30 - 9:XNUMX, o mișcare repetată pe linia de asamblare. „Nu are nevoie să fii inteligent. Trebuie doar să fii rapid. Nu-mi amintesc de câte ori a trebuit să mă înghit prânzul doar pentru a avea ceva timp suplimentar pentru a ține pasul cu viteza ”.

În fiecare seară, la cămin, abia se purta o conversație. Toată lumea s-a întors din diferite linii epuizate. Yang se simțea copleșit de viața din fabrică. Dar nu a îndrăznit să-și ia concediu medical pentru că va primi o amendă pentru asta.

În trecut, mulți muncitori din construcții nu își puteau lua banii.

„O astfel de fabrică, nu este mai bună decât o închisoare. Obișnuiam să cred că fabricile mari tratează bine lucrătorii. Dar este prea repetitiv pentru a învăța ceva. Tot ce își doresc este corpul și energia ta. ”

Yang s-a întors în orașul său natal după un an în fabrică. A avut o nouă șansă la un șantier. Când a intrat pe șantier, s-a îngrijorat de poveștile pe care le auzise despre muncitorii din construcții care nu le primeau salariul după proiect. „Am observat foarte curând că lucrurile stau altfel acum. Multe companii de construcții folosesc instrumente de colaborare pentru a ne monitoriza și a proiectului. Este bine reglementat la fel ca orice altă profesie acum. ”

Yang simte că a făcut alegerea corectă de data aceasta.

De la o fabrică la un șantier, cea mai mare diferență este „libertatea”.

„Pot să mă plimb și să fac lucrurile în ritmul meu. În fabrică m-am simțit întotdeauna restricționat și am privit cumva. Aici, printre muncitori, suntem mai mult ca prieteni decât competitori ca în fabrică. ”

În fabrică, disponibilizările au loc tot timpul pe măsură ce comenzile de producție scad.

„Oamenii s-ar strânge în grup și i-ar strânge pe cei care nu le plac. Pe șantier, pe de altă parte, toată lumea este dispusă să împărtășească. Muncitorii cu experiență sunt foarte respectați. Am învățat multe de la ei. ”

Au existat mai multe rapoarte despre lipsa tinerilor muncitori în construcții din China in ultimii ani. Pe măsură ce mai mulți ani post-90, cum ar fi Yang, încep să cunoască mai bine argumentele pro și contra, situația ar putea fi diferită.

GNAF

Doar o altă încercare de a arăta o Chineză mai reală.

Lasă un comentariu